體制內(nèi)是指在國(guó)家機(jī)關(guān)、國(guó)有企業(yè)、事業(yè)單位等的組織制度中起主導(dǎo)作用的一部分，泛指公務(wù)員、國(guó)有企事業(yè)單位編制內(nèi)員工或國(guó)家管理階層家屬等代表國(guó)家權(quán)力或依靠國(guó)有資產(chǎn)獲得收益的群體。

體制內(nèi)的好處：

1、體制內(nèi)的人工作十分穩(wěn)定，通常沒(méi)有重大變化，哪怕是單位調(diào)整，也不會(huì)裁員，只有分流。公務(wù)員被稱為金飯碗，而事業(yè)編制人員被稱為鐵飯碗，這一事實(shí)就說(shuō)明了這一點(diǎn)。而且，系統(tǒng)內(nèi)人員的工資也不低，至少中等偏上。

2、體制內(nèi)的人接觸最多的還是體制內(nèi)的人，經(jīng)過(guò)人的流動(dòng)和交流，可以認(rèn)識(shí)更多的人，因此人脈就來(lái)了，然后可以了解更多的東西，信息相對(duì)流暢，有時(shí)辦事情很方便。

3、待遇能夠有最大的保證，體制內(nèi)的公積金，基本都是按照最高的12%來(lái)繳納，還有帶新年休假制度，在體制內(nèi)也執(zhí)行的比較好，當(dāng)然體制內(nèi)的人還可能有一些福利分房等等。這些都是其他群體羨慕的。